アメリカ人は「女性のエンパワーメント」を自画自賛するのが好きだ。職場におけるフェミニズムは、進歩の究極の証拠として売り込まれている。女性CEOの増加、STEM分野での女性の増加、「ガールボス」エネルギー、同一賃金キャンペーン、多様性クオータ、そしてジェンダー格差を埋めるという企業の誇りだ。「私たちは女性を大切にしている」というナラティブが流れる。「キッチンから抜け出し、実権のある場所へと引き上げた」と。

しかし、よく見ると全ては純粋な偽善に崩れ落ちる。

フェミニズムは何十年も女性を職場へと押し込んできた――キャリアは自由、独立、充実感と同義だと教えた。家庭での生活は抑圧的だと。伝統的な役割は時代遅れだと。メッセージは明快だった：学位を取得し、階段を登り、できれば男性より稼げ。

アメリカはこれを解放と称賛した。同時に、女性が最も時間を費やすソーシャルメディアは、安定した、配慮された生活を築くために必要なものとは正反対の情報で体系的に洗脳している。

  • 本当に提供し守ってくれる男性は「交換可能な選択肢」。
  • 忠誠心やコミットメントは彼女にとっては任意、彼にとっては必須。
  • 結婚や家族は、彼女が「自分探し」のキャリアに没頭するまで永遠に遅らせられる。
  • 抜き取り的で取引的なデートは、賢くエンパワーメントされたものとして描かれる。

アルゴリズムは女性の幸福を気にしない。関与度だけを追求する。だから、女性をシングルに保ち、スクロールさせ、不安にさせ、次の「アップグレード」を常に評価させるコンテンツがフィードに溢れる。結果は？

20代・30代の女性はかつてないほど教育を受け、雇用されている……しかし同時に、ストレス、孤独、薬物依存、そして子どもを持たない率が過去最高に達している。この偽善的な状態は次の通りだ。

  • フェミニズムは女性に「仕事が目的。キャリア第一。男性は必要ない」と語る。
  • ソーシャルメディアは「すべての男性は一時的な存在。選択肢を広げておけ。できるだけ引き抜け」と語る。
  • 米国企業は両方から利益を得る：女性は長時間働き、「セルフケア」商品に多く支出し、家族を遅らせ（それが自分への支出増につながる）、感情的に不安定なままで消費し続ける。

本当の女性への配慮とは、安定した絆を築く能力を破壊する中毒性プラットフォームから守ることだ。ところが、アメリカは職場でのフェミニズムをさらに推し進めながら、洗脳マシンを全開にしている。その証拠は、誰も口にしたくないデータにある。

  • 高給職に就く女性の記録的な数。
  • 抗うつ薬やセラピーを受ける女性の記録的な数。
  • 結婚率・出生率の急落。
  • 「解放」されたとされる層での女性の孤独感の急上昇。

女性を大切にすると言いながら、同じ女性が過労し、パートナー不足に陥り、実際に世話をしてくれる男性は使い捨てだと常に言い続ける社会を作り上げてはならない。職場でのフェミニズムは勝利のラップではなかった。むしろ罠だった。

ソーシャルメディアが毒を提供し、米国文化はそれを「進歩」と呼び続ける。女性は勝っていない。疲れ果て、シングルで、依然として「エンパワーメントだ」と言われているだけだ。

それは配慮ではない。詐欺だ。